El vicerrector administrativo de la Universidad de Carabobo (UC), José Ángel Ferreira, manifestó su preocupación ante la reciente reducción en los pagos percibidos por los jubilados universitarios a través de la Plataforma Patria. El académico espera que la situación sea producto de una confusión o de un fallo técnico.
Ferreira explicó que los pagos llegaron con retraso y con un monto inferior al que tradicionalmente se había acreditado a los pensionados. Esta disminución ha generado alarma en la comunidad universitaria, al considerarse una violación tanto de las convenciones colectivas como de la Ley Orgánica de Seguridad Social.
Según detalló el vicerrector de la UC, muchos jubilados vieron una disminución en sus ingresos mensuales, pasando de 120 dólares a 112. Este cambio contradice los acuerdos laborales firmados entre el Ministerio del Poder Popular para la Educación Universitaria y los trabajadores del sector.
Preocupa falta de información oficial sobre el cambio
La reducción en los montos ha desatado rumores y desinformación entre los afectados, pues hasta el momento no se ha emitido una comunicación oficial que aclare las causas o la naturaleza del ajuste. Ferreira insistió en la necesidad de una respuesta institucional que dé certeza a los jubilados de la UC.
Recordó que las convenciones colectivas establecen claramente que los beneficios de los trabajadores activos deben mantenerse para los jubilados, por lo que ninguna disminución en las pensiones está contemplada dentro del marco legal vigente.
El vicerrector también subrayó que las universidades cuentan con un régimen especial de pensiones y jubilaciones que precede a la implementación total de la Ley Orgánica del Sistema de Seguridad Social. Este régimen protege los derechos adquiridos por los jubilados, tal como lo establecen los artículos 116 y 119 de dicha ley.
Llamado a respetar el régimen especial de la UC
De acuerdo con Ferreira, estos derechos se mantienen hasta que desaparezca la figura del último beneficiario, por lo que cualquier alteración podría representar una grave vulneración de la ley. “No se puede actuar al margen de la normativa vigente”, advirtió.
El académico de la UC reiteró que las universidades nacionales tienen características particulares que deben ser consideradas en el manejo administrativo de sus pagos. Por ello, hizo un llamado a los encargados de la Plataforma Patria para que se respete la estructura y la normativa que rige al sector universitario.
Ferreira dijo que esperan una pronta rectificación o al menos una explicación formal. “Confiamos en que se trate de un error técnico y no de una política deliberada. Pero hasta no contar con información oficial, solo queda exigir claridad y respeto a los derechos adquiridos”.
Gremio de empleados repudia la reducción del bono de guerra
El presidente de la Asociación de Empleados de la Universidad de Carabobo (AEUC), Pedro Ulacio, también se pronunció en rechazo a esta medida, calificándola como una injusticia. Señaló que el bono de guerra otorgado al personal jubilado fue reducido de 120 a 112 dólares, lo cual afecta directamente a un sector vulnerable que depende de esos ingresos para cubrir necesidades básicas como medicamentos.
A juicio del dirigente gremial, se trata de un acto discriminatorio en contra de quienes, tras años de servicio, enfrentan hoy mayores dificultades para generar ingresos adicionales. “Es inaceptable que en vez de ir mejorando el ingreso, cada día es peor”, afirmó, subrayando que la medida vulnera la contratación colectiva vigente, la cual garantiza igualdad de derechos entre personal activo y jubilado.
Ulacio recordó que los bonos no son considerados salario y por tanto no inciden en prestaciones sociales, aguinaldos ni vacaciones, lo que agrava la situación. “Pareciera que quieren matar de hambre a los trabajadores”, advirtió, al tiempo que hizo un llamado al Ejecutivo Nacional y al ministro Ricardo Sánchez a rectificar esta política cuanto antes.
Con información de nota de prensa
